Los aprendices del Sena tienen derecho a que la empresa patrocinadora les afilie al sistema de seguridad social en salud y riesgos laborales, pero no a pensión. En el caso de los aprendices, la totalidad de la cotización en salud está a cargo de la empresa patrocinadora, de modo que no se le puede descontar nada al aprendiz de su auxilio económico, y dicho pago se debe hacer sobre una base igual a 1 salario mínimo mensual. En el caso de los aportes a riesgos profesionales, como de costumbre es la empresa patrocinadora quien tiene que asumir la totalidad de la cotización. La afiliación a riesgos profesionales sólo es obligatoria en la etapa o fase práctica del contrato de aprendizaje, puesto que en la etapa lectiva no se trabaja y en consecuencia no se corre ningún riesgo que se deba asegurar. La afiliación al salud es obligatoria durante toda la vigencia del contrato de aprendizaje. Al respecto dice el artículo 2. 2. 6. 3. 5 del decreto 1072 de 2015: Afiliación al Sistema de Seguridad Social Integral.
En el 2. 003 estos cursos en oficios y ocupaciones solo fueron del ocho punto cuarenta nueve por ciento (8. 49%, 192. 531 alumnos) de lo reportado como ejecución de un total de dos millones doscientos sesenta y seis mil setecientos cincuenta y ocho ( 2. 266. 758) alumnos formados en ese año. * Apoya al ALCA y al TLC. La mayor cobertura fue en cursos cortos (duración menor de tres meses) y "eventos" (CAP cursos de cuarenta (48) horas o menos, incluidos los de tres (3) horas) dirigidos a fomentar la maquila, la acumulación de capital de los empresarios y de las transnacionales, y a perpetuar la pauperización de los colombianos. * Entrega de la Misión y de los recursos de la formación profesional integral gratuita al sector privado, entrega de instalaciones; amenaza a las contribuciones parafiscales y a la gratuidad con la orden de autofinanciación de los centros y el cobro de los servicios que presta el Sena. * Amenaza a la calidad de la formación con la legalización de la "contratación" de instructores y demás funcionarios de la planta de personal; se consigna otro paso hacia el total desmonte del contrato de aprendizaje, reduciendo la función del sena solo a "orientar" al alumno para la consecución de lo que como relación de aprendizaje dejó la ley de reforma laboral del 2.
Registros de hoja de vida en el portal de ofertas de empleo del SENA En cuanto tenga su cuenta de usuario en la plataforma es necesario que indique sus intereses. Entre ellos están: Buscar empleo, orientación ocupacional, capacitación, certificación de competencias laborales y emprendimiento. Puede ampliar más información sobre cómo crear una hoja de vida Indique sus datos personales básicos de identificación, contacto y caracterización personal. Complete adecuadamente su perfil ocupacional. Recuerde que entre mejor haga este paso, la imagen que proyectará será la más apropiada y por ende existen más posibilidades de ser contactado para acceder a un empleo. Algo muy similar ocurre con su trayectoria laboral, escolar y académica. Sea cuidadoso y respecte la información. Señale cuál ha sido su experiencia laboral. Mis Oportunidades, Postulaciones, Cursos en el Servicio de Empleo del SENA De acuerdo al tipo de perfil que se conforme por medio de los datos ingresados en los pasos anteriores, al final de este proceso se le enseñará un listado con las posibilidades más apropiadas.
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1 horas 2. PRESENTACION La evaluación del impacto ambiental…. Dialogo de hermogenes, cratilo y socrates 722 palabras | 3 páginas de formación profesional que ofrece el SENA? | | | |La formación profesional que imparte el SENA tiene cuatro características: el trabajo productivo, la equidad social, la integralidad | |y la formación permanente. Desde su perspectiva personal, ¿Cuál debería ser el pilar de su gestión como instructor del SENA? | |…. Calidad de software 1444 palabras | 6 páginas Servicio Nacional de Aprendizaje – SENA Programa de formación: Aplicación de la calidad del software en el proceso de desarrollo de la Calidad GUIA DE APRENDIZAJE 4: Series 2503n, 2504n y el Modelo de Calidad Fecha: Octubre de 2010 Versión 1. 0 Página 1 de 6 Nombre del Proyecto: (proyecto de formación en el cual se enmarca la guía) Fase del Proyecto: Duración en horas Actividad de Proyecto…. Ensayo seguridad informatica 1500 palabras | 7 páginas desarrollar la pedagogía, tales como: desarrollo del lenguaje escrito, hablado.
El SENA cuenta con un aplicativo online en donde se publican ofertas de empleo que están a disposición de todos los colombianos que se encuentren en la búsqueda de un sitio en el que ubicarse para comenzar a laboral. El Servicio de Empleo del SENA puede ser accedido a través del siguiente enlace. Una vez ingresemos en él nos encontraremos con una completa plataforma que está pensada tanto para quienes requieren de trabajadores como para quienes están ante la expectativa de un empleo. Registrarse en las ofertas de empleo del SENA En caso que aún no tenga cuenta en este sitio, en la parte derecha en el recuadro Inicio Sesión en la parte baja hay un enlace para Registrarse como Persona. Acceda a esta zona. Acepte los términos y condiciones del servicio. Complete cada uno de los datos que le serán solicitados. Entre ellos está el tipo de documento de identidad con su respectivo número de identificación y un correo electrónico. Presione en Crear el usuario ahora. La contraseña de su nueva cuenta será enviada por correo electrónico por razones de seguridad.
"Continuaremos haciendo una gestión eficiente, responsable y transparente como ha sido la directriz de la ministra. Esta una gran oportunidad para mí, como funcionario del Sena, y un orgullo como nortesantandereano, luego de 14 años y medio de gestión como director regional ". Indicó que entre otros desafíos al frente de la entidad, está el de entregar al país todo el gran plan de infraestructura física que se inició hace dos años, con una inversión sin antecedentes en la institución de más de 320. 000 millones de pesos. Además, agregó que durante este año la Agencia de Empleo del Sena y el Servicio Público de Empleo realizarán varias ferias, con el fin de apoyar y aumentar la generación de más plazas de trabajo. Entre algunos de los principales logros de la entidad en 2017, Lizarazo destacó que más de 327. 000 personas consiguieron empleo a través de la Agencia y la formación para el trabajo de más de 7 millones de colombianos, quienes accedieron a los diferentes programas de la institución en todo el país.